Lederen
For et jubileumsår det har vært!!! Rekorder og milepæler har stått på rekke og rad!
Den største milepælen i 2023, både for meg personlig og for selskapet, er at vi lyktes med å kjøpe alle aksjene tilbake igjen. At Risa AS igjen er 100% familieeid og det hele 18 måneder før planen, er både en bragd og en lettelse. Det gir også et tydelig signal om framtidstro.
Takk til alle ansatte som har gitt meg energi og motivasjon til å ta dette grepet og takk til kundene som gjør Risa AS liv laga.
Milepæl nummer to i år var opprettelse av tariffavtale. Det var på tide for 75-åringen, syns jeg! I tillegg til å gi ansatte bedre arbeidsvilkår med muligheten til AFP mm., gir tariffavtale selskapet et seriøsitetsstempel.
Jubileumsåret har vært fylt med rekorder:
Rekordstor omsetning
Rekord resultat
Rekordmange lærlinger
Rekordmange kvinnelige lærlinger
Rekordmange lærefag
Takk til ansatte som har jobbet hardt og bidratt til disse flotte resultatene!
Jeg ser lyst på neste år. Det er god gang i markedet og mange jobber å regne på. 65% av ordrene for neste år inne. Vi vinner stadig kontrakter på annet enn pris. Dette viser at bærekraftstrategien til Risa fungerer og viktigheten av å jobbe enda mer med myke verdier og omstilling i praksis.
I disse dager jobber vi med en ny strategi som skal meisle ut veien for de kommende årene.
Noen nøkkelord er fokus på soliditet og kvalitet framfor kvantitet, og bærekraft inn i alt vi gjør.
Det var utrolig kjekt å bli nominert til Entrepreneur of the Year! Det blir spennende med den nasjonale finalen i Oslo februar. Jeg kjenner på følelsen av ansvar og ærbødighet av å få være Sør- Vest sin representant inn i Oslo! Tvi-tvi, vi krysser fingrene for finalen i februar 2024!
Uten den sterke konkurransen som er i Rogaland hadde vi ikke vært en like sprek 75-åring. Mesteparten av entreprenørene i fylket er privateide, og det gjør at konkurransen både blir personlig og mellom bedriftene. Takk til konkurrentene våre som hver dag er med på å skjerpe oss, motivere oss og med det gjøre oss enda bedre!
Etter et år preget av rekorder og medaljesanking må vi være forberedt på et år med flere hverdager. Jeg står opp hver morgen og tenker på hva som kan gå galt. Vi må være forberedt på å takle når ting går galt eller ikke helt som vi ønsker. Vi er i en bransje med store svingninger og høy risiko. Det må vi ikke glemme.
Likevel, neste år legger vi målsetningen ett hakk opp. Vi har ikke mål om å bli størst, men vi skal være solide og levere kvalitet, ekta vare og ikke minst ta vare på de gode ansatte i RISAFAMILIEN.
Snart er ny konsernstruktur på plass. Dette rigger oss for neste generasjon og 75 nye år!
Rekordene og milepælene hadde ikke kommet uten alle våre dyktige og hardtarbeidende ansatte! Takk for innsatsen!! Jeg håper dere selv kjenner glede over alt vi har oppnådd i jubileumsåret.
Husk at en del av ekta vare er å ta vare på helsa sin. Kosthold og treningskultur er en del av ekta vare, men jeg vil minne dere på at det likevel er både lov og viktig å nyte både ribbe og riskrem!
Jeg håper dere finner roen i godstolen og får reflektert litt over det dere har vært med å skape i året som har gått. Inkluder familien, og snakk litt om hvordan jubileumsåret har vært, gjerne med stolthet. Det er lov å kjenne på det.
Jeg ønsker alle ansatte med familie og venner av Risa familien en god og fredelig jul.
